救國團台北市松山區團委會義工精彩部落園地

一、宗旨目的：社會團務組織的核心工作是以解決社會青年切身問題、滿足
   社會青年正當願望、為社會投入愛心公益服務及引領青年學
   習成長服務為目標。為達成此一目標特以績優社會團務基層
   組織之組織發展、功能發揮、績效展現、創新服務、數位化
   運用及各項公益服務活動成果等面向評選，藉以凸顯其核心
   價值，激勵其他單位分享學習，以期擴大影響，並展現本團
   優質服務能量與形象。

二、主辦單位：中國青年救國團

三、承辦單位：本團各縣市團務指導委員會

四、參選單位：本團所屬各縣市社會團務基層組織（含鄉鎮市區團委會、工
             商青年社會服務隊暨真善美聯誼會）。

五、評審辦法：

(一)第一階段：各縣市團委會推定3~5名公正人士(縣團委會、指導委員、縣市政府、資優社團、資優義工等)代表組成審查委員會，針對所屬基層組織送審資料(內容期限自103年元月份至104年8月份）嚴格審查後，遴薦2~3個績優單位(各縣市基層組織10單位以下(含)遴薦1單位、11-20遴薦2單位、21個單位以上遴薦3單位)，於9月25日前送總團部參加第二階段評選。

(二)第二階段：由總團部邀請專家、學者、義工代表、社會賢達及團部代表共同組成評審委員會，並請副主任擔任召集人，就各縣市團委會所送資料、文件進行審查及瞭解並評選出十大績優單位。如有102年獲獎單位確實優秀而再次入選進入十大績優單位，則另頒「卓越獎」(不設限名次)鼓勵，並從排序補足符合條件之十大績優單位以資鼓勵。      

六、評審內容：

   （一）組織概況與功能面（25％）：

       1、組織概況與服務工作特色。

（人力結構、經費、年度服務工作計劃、特色）。                          

2、各項會議召開及執行情形。

（月會、工作會報、活動協調會、檢討會等）。                          

3、組織成員教育訓練狀況與成果。

（自辦、遴薦參加、運用）。                          

       4、義工年輕化

           (平均年齡降低1歲、年輕義工加入及義工服務年輕化)

(二) 組織服務績效與活動行銷面（60％）：

       1、總團部重點工作執行情形。

       2、縣市團委會重點工作執行情形。

       3、組織對本團內部服務績效。

（基層組織本身內部、基層組織相互間、及與縣市團委會的聯繫互動與合作服務）。

       4、組織對外辦理之公益服務活動績效。

（結合外界資源《含與地方社群合作、機構合作》主、承、協辦
             之各項活動績效）。

       5、自辦各項活動的行銷宣傳與成果效益(含媒體聯繫與活動報導質
           量)。

       6、自辦新住民服務及活動執行成效。

       7、自辦服務活動的特色與創新。

(三) 組織數位化建置與運用（15％）：

       1、組織人事與服務或活動資料e化。

       2、精彩部落格園地建置、內容與運用成效。

       3、line群組建立與聯繫服務運用。

       4、facebook聯繫服務與運用。

       5、拍製微電影展現服務工作成果

       6、其它數位化建置與運用。

七、頒獎與表揚：

   (一)獲選十大績優單位及卓越獎單位(不設限名次)由總團部頒贈每單位獎座乙面、獎金新台幣壹萬元，以資鼓勵。輔導獲選之縣市團委會則依本團年終評鑑辦法予以獎勵。

   (二)獲選十大績優單位於本團團慶大會頒獎表揚。其送審資料（部分製作成影音檔或以微電影方式展現）於會場陳列展出或應邀於各縣市活動中展示，供其他單位觀摩與學習。

(三)邀請獲獎十大績優單位，於105年風雨同舟及社會團務發展研究會　　
或分區聯合活動中成功經驗分享觀摩，藉以激盪創新與突破。

   (四)獲選十大績優單位名單及得獎事蹟摘要，刊登於本團團務通訊公開

表揚。

   (五)上述(二)~(四)項視為第三階段評審，藉由成果展現，接受大眾意見討論，每場活動以問卷調查方式，搜集大眾意見反應，再從中分析利弊得失，作為下次實施改善參考。

八、附 則：

   (一)各縣市第一階段之評比，可加入邀請參選單位前來簡報或面談，並可適當設置獎勵辦法，以鼓勵所屬基層組織單位用心投入、努力經營本團社會團務之各項服務工作。

(二)本項評選暨表揚活動，配合基層組織會長任期，二年辦理一次。

(三)本計畫經核定後公佈實施，如有未盡事宜，得適時修正補充之。

備註：請依三大面向，分門別類並依各細項彙整相關資料，俾利評審評比。